casino siteleri güvenilir deneme bonusu deneme bonusu veren siteler casino siteleri deneme bonusu deneme bonusu veren siteler 2024 güncel deneme bonusu veren siteler güvenilir slot siteleri bonus veren siteler deneme bonusu veren siteler en iyi bahis siteleri deneme bonusu 2024 güvenilir deneme bonusu deneme bonusu veren siteler güvenilir bahis siteleri en iyi bahis siteleri yeni deneme bonusu veren siteler deneme bonusu veren siteler güvenilir slot siteleri tipobet matadorbet tipobet 1xbet giriş deneme bonusu sahabet
Главная Использование труда иностранных граждан
Использование труда иностранных граждан Печать E-mail

Одним из условий, являющихся основанием для снятия иностранных граждан с учета по месту жительства, прописано прекращение у него права на постоянное или временное проживание 

Использование труда мигрантов в различных областях промышленности стало для Мурманской области обыденной практикой. Это касается и строительной отрасли, которая занимает второе место по использованию иностранной рабочей силы.

В недалёком будущем в Мурманске и области предполагается осуществить несколько грандиозных строительных проектов. Для их реализации местного трудового ресурса будет явно недостаточно, поэтому ожидается новый приток иностранной рабочей силы в регион. В связи с этим предлагаем вниманию руководителей предприятий и организаций обзор некоторых положений Федеральных законов (№ 109 «О миграционном учёте иностранных граждан и лиц без гражданства в Российской Федерации» и № 110 «О внесении изменений в ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации»), регулирующих права и обязанности мигрантов на территории России. Законы вступают в силу с 15 января 2007 года.

Федеральный закон от 18.07.2006 г. № 109-ФЗ «О миграционном учете иностранных граждан и лиц без гражданства в Российской Федерации» и 110-ФЗ «О внесении изменений в Федеральный закон «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации» детализирует понятие миграционной карты в качестве документа, подтверждающего право иностранного гражданина или лица без гражданства, прибывшего в РФ в порядке, не требующем получения визы, на временное пребывание в Российской Федерации. Акцентировано внимание на обязательности наличия миграционной карты у граждан, прибывших в безвизовом порядке.

Более четко прописаны условия, при которых иностранные граждане вправе не выезжать из РФ по истечении срока действия визы или иного срока временного пребывания: продлен срок действия визы или срок временного пребывания; либо выданы новая виза или разрешение на временное проживание, или вид на жительство; либо у него приняты заявление и иные документы, необходимые для получения им разрешения на временное проживание.

Дополнительно одним из условий, являющихся основанием для снятия иностранных граждан с учета по месту жительства, прописано прекращение у него права на постоянное или временное проживание (окончание срока действия разрешения на временное проживание либо вида на жительства).

Основные изменения коснулись иностранных граждан, прибывших в порядке, не требующем получения визы:

- с момента вступления в силу закона квота на разрешение на временное проживание на данную категорию граждан не распространяется;

- сократился первоначальный пакет документов, необходимых для подачи заявления на разрешение на временное проживание и разрешение на работу;

- сократились сроки рассмотрения заявления на разрешение на временное проживание - с 6 месяцев до 60 суток; на разрешение на работу - с 30 до 10 рабочих дней.

В то же время, после вступления в силу ФЗ медицинские справки гражданин вправе представить в течение 30 суток со дня подачи заявления, свидетельство о постановке на учет в налоговом органе - в течение 1 года со дня въезда в РФ.

Прописаны сроки рассмотрения повторного обращения по вопросу выдачи разрешения на временное проживание в случае аннулирования -1 год (ранее сроки обращения не указывались, в связи с чем иностранные граждане обращались сразу после получения уведомления об аннулировании).

Работодателям дано право привлекать и использовать для осуществления трудовой деятельности иностранных граждан, прибывших в РФ в порядке, не требующем получения визы, и имеющих разрешение на работу, без получения разрешения на привлечение и использование иностранных работников, но с обязательным уведомлением об этом миграционной службы и службы занятости населения.

В случае административного выдворения иностранного гражданина, осуществляющего трудовую деятельность без разрешения на работу, средства, затраченные из федерального бюджета, взыскиваются с работодателя в судебном порядке.

В целях обеспечения интересов РФ могут устанавливаться квоты на выдачу разрешений на работу иностранным гражданам, прибывшим 
в безвизовом порядке. При этом данные квоты могут устанавливаться в зависимости от профессии, специальности, квалификации иностранных работников, а также региональных особенностей рынка труда.

Депортация иностранных граждан осуществляется миграционной службой во взаимодействии с органами внутренних дел. При административном выдворении органы внутренних дел информируют миграционную службу.

Утратили силу: глава 3 (регистрация иностранных граждан в Российской Федерации) и глава 4 (учет иностранных граждан, временно пребывающих и проживающих в Российской Федерации). Миграционный учет иностранных граждан осуществляется в соответствии с Федеральным законом от 18.07.2006 г. № 109-ФЗ.

Закон от 18.07.2006 г. № 109-ФЗ «О внесении изменений и дополнений в некоторые законодательные акты Российской Федерации» направлен на соблюдение конституционных прав иностранных граждан, в том числе принципа свободы передвижения и выбора места пребывания и жительства в пределах РФ, ознакомления со своими персональными данными, содержащимися в системе учета. Дает четкие разграничения понятий «местожительства» и «место пребывания» иностранного гражданина.

Закон изменяет характер самой регистрации иностранных граждан: миграционный учет в отличие от регистрации осуществляется в уведомительном, а не разрешительном порядке (за некоторым исключением, п.2 ст.5), возможно по почте. Кроме того, закон акцентирует внимание на обязательности регистрации иностранных граждан по месту жительства и постановки на учет по месту пребывания.

Определены сроки обращения иностранных граждан для постановки на учет: для постоянно проживающих иностранных граждан - по истечении 7 рабочих дней со дня прибытия в место пребывания, для временно проживающих или временно пребывающих - по истечении 3 рабочих дней со дня прибытия (за исключением регистрации в гостиницах, спецучреждениях); ранее - 3 рабочих дня со дня пересечения границы.

Изменился сам порядок постановки на учет по месту пребывания: обязанность и ответственность за постановку на миграционный учет по месту пребывания возлагается не на иностранного гражданина, а на принимающую сторону. Иностранный гражданин предъявляет документ, удостоверяющий личность, и миграционную карту принимающей стороне. Принимающая сторона, а не лично иностранный гражданин, предоставляет лично либо направляет соответствующее уведомление в орган миграционного учета по почте.

Снятие иностранного гражданина с учета осуществляется органом миграционного учета после получения от принимающей стороны отрывной части бланка уведомления.

Регистрация иностранного гражданина по месту жительства производится на основании его личного заявления. Постоянно проживающие в России иностранные граждане также смогут уведомлять власти об изменении места пребывания путем почтового сообщения.

Иностранные граждане, имеющие разрешение на временное проживание и зарегистрированные по месту временного проживания в РФ на день вступления в силу настоящего ФЗ, вправе зарегистрироваться по месту жительства в течение срока действия разрешения на временное проживание.

Елена Сенина

Журнал "СЕВЕР строительный", № 11 ноябрь 2006 г.

Еще статьи на тему "иностранных":

Правовое положение иностранных граждан-мигрантов регулируется законом

Трудоустройство иностранных граждан в Российской Федерации

Мурманску есть чем привлечь российских и иностранных туристов

Путин о законе об "иностранных агентах": такой же действует в США, почему мы не можем?

Работа иностранных компаний в Мурманской области

Взаимные поездки граждан РФ и граждан иностранных государств

Встреча с представителями НО «Бизнес ассоциация иностранных инвесторов»


busy
 

Язык сайта:

English Danish Finnish Norwegian Russian Swedish

Популярное на сайте

Ваш IP адрес:

3.147.27.210

Последние комментарии

При использовании материалов - активная ссылка на сайт https://helion-ltd.ru/ обязательна
All Rights Reserved 2008 - 2024 https://helion-ltd.ru/

�������@Mail.ru ������.�������